Hintergründe für eine Altersversorgung
Die Altersversorgung ist und bleibt ein zentrales Thema für alle Bundesbürger. Nicht zuletzt durch die in den letzten Jahren umgesetzten Rentenreformen sowie der im März 2007 beschlossenen Anhebung des Renteneintrittsalters, wird das Leistungsniveau der Deutschen Rentenversicherung (DRV) langfristig deutlich reduziert. Für den Ausgleich sollen die Arbeitnehmer selbst sorgen.
1991 Erwerbstätige vs. Rentner
2006 Erwerbstätige vs. Rentner
2030* Erwerbstätige vs. Rentner
Für alle Jahrgänge ab 1964 gilt grundsätzlich das Renteneintrittsalter 67. Eine Ausnahmeregelung gilt für Personen, die bereits 45 versicherungspflichtige Arbeitsjahre vollendet haben. Diese dürfen nach wie vor mit 65 in Rente gehen. Angesichts des sich verringernden Versorgungsgrads kann die gesetzliche Rentenversicherung nur noch in einem sehr eingeschränkten Rahmen als lebensstandardsichernd angesehen werden.
Sie bedarf jetzt und in Zukunft verstärkt einer Ergänzung, um die Leistungen der betrieblichen Altersvorsorge sowie um einen angemessenen selbstfinanzierten Beitrag, sei es in Form einer privaten Lebensversicherung, einer Privatersparnis oder einer sonstigen zukunftssichernden eigenen Leistung, um den Lebensstandard im Alter zu gewährleisten.
Datenquelle: Rentenversicherungsbericht
* Prognose
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